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Les meilleures prévoyances cadres pour la CCN Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics

Comparer les prévoyances d'entreprise

Comment trouver la meilleure prévoyance collective Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics pour votre entreprise et vos salariés cadres. Nous avons comparé toutes les meilleures prévoyances collectives pour vous !

Les meilleures prévoyances Cadre pour la CCN Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics

Vous êtes gérant ou le responsable des ressources humaines d’une entreprise rattachée à la CCN Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics (avec comme IDCC b3322) ?
Si vous venez de vous lancer dans ce métier ou que cela fait un moment que vous exercez votre profession, il va falloir dans les deux cas, dès votre premier salarié choisir une prévoyance collective pour vos salariés respectant les obligations de la convention collective Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics.

Les RHs, les dirigeants ou même les offices managers pensent encore qu’il ne peut y avoir qu’un unique assureur pouvant protéger leur activité. En 2024 c’est totalement faux et c'est le cas depuis des années. En effet, de nombreux assureurs peuvent assurer les entreprises ayant la convention collective nationale Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics.

Alors, comment faire pour trouver la meilleure prévoyance collective Cadre Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics

Pour vous éviter de comparer toutes les meilleures prévoyances de la CCN Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics, nous mettons sur cette page en avant les meilleurs produits de prévoyance que nous avons pu enregistrer parmi plus de 8000 contrats. Voici ainsi le classement de SideCare des meilleures prévoyances collectives pour le collège Cadre de la convention collective Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics.

N'hésitez pas à prendre rendez-vous avec l'un de nos conseillers dédiés si vous avez des questions sur l’une de ces meilleures prévoyances Cadre ou que vous souhaitez tout simplement souscrire à l’une d’entre elles.

Le prix des produits

Nom Cotisations par tranche de salaire TA / TB / TC à partir de

Les cotisations en prévoyance sont exprimées par tranche de salaire. Vous payez une cotisation mensuelle qui est basée sur le salaire brut de votre salarié. Le pourcentage de cotisations est différent selon les tranches de salaire TA / TB et TC.

Les garanties des produits

Nos critères pour sélectionner les meilleures prévoyances Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics

Tous les produits de prévoyance sont notés en interne chez SideCare. Les 3 critères les plus importants sont le :

  • Le prix
  • Les garanties
  • Les services annexes associés au contrat
Le rapport garantie/prix reste l’un des critères les plus important pour déterminer quelle prévoyance est la meilleure pour la convention collective Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics.

La meilleure prévoyance Cadre Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics est-elle compatible mon code APE ?

Les meilleures prévoyances collectives ne dépendent pas de votre code APE mais bien de votre CCN Ingénieurs, assimilés et cadres du bâtiment et des travaux publics si c’est bien celle de votre établissement.
Si toutefois vous recherchez votre code APE vous pouvez utiliser notre outil pour le retrouver. Pour ça il vous suffit juste de renseigner la raison sociale de votre entreprise (pas son nom commercial, mais bien le nom associé à votre Siret : Comment trouver son code APE ?

Créer un compte pour votre entreprise 100% gratuit.

SideCare est une plateforme destinée aux professionnels qui permet de trouver de manière personnalisée tous les partenaires, assurances pour votre entreprise. Nous avons une base de données très précises des tarifs. Découvrez tous nos services ici. La plateforme de référence pour le choix de partenaire.